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Lohnkonto
Das Lohnkonto ist der Hauptbestandteil der Lohnunterlagen, die ein Arbeitgeber für jeden Arbeitnehmer zu führen hat. Es handelt sich dabei nicht um ein Konto im Sinne der Bilanzbuchhaltung. Vielmehr ist darunter eine Aufstellung der persönlichen Daten des Arbeitnehmers und der Merkmale auf der Lohnsteuerkarte zu verstehen. Die Form, in der das Lohnkonto geführt wird, ist nicht gesetzlich vorgeschrieben. Es kann sich daher beispielsweise um eine Karteikarte oder um eine Datei handeln. In das vorbereitete Lohnkonto werden dann bei jeder Lohnabrechnung die entsprechenden Daten des Arbeitnehmers eingetragen.

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Letzte Aktualisierung am: 17.05.2002